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认证类别:专科、本科、研究生


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汝州市国有资产管理局2016年公开招聘投融资公司工作人员简章

汝州市国有资产管理局

2016年公开招聘投融资公司工作人员简章

   为加强对投融资工作的管理,拟面向社会公开招聘61名投融资公司工作人员。现将有关事项公告如下:

   一、招聘工作原则

  贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会,按照笔试、面试、体检、考核的程序进行。

  二、招聘单位及人数

  1、市鑫源投资有限公司工作人员20名;

  2、市建设投资发展有限公司工作人员8名;

  3、市鸿宝农商投资有限公司工作人员8名;

  4、市产业集聚区发展投资有限公司工作人员5名;

  5、市交通投资有限公司工作人员5名;

  6、市温泉水生态投资发展有限公司工作人员5名;

  7、市教育投资投资发展有限公司工作人员5名;

  8、市鑫沃土土地管理服务有限公司工作人员5名。

  三、报考资格条件

  1、年龄不超过35周岁(1981年1月1日以后出生;特别优秀的,如经济类中高级以上职称、金融工作经历等,年龄可适当放宽)。

  2、全日制普通高等院校本科及以上学历,2016年夏季毕业符合条件的毕业生也可报考。

  3、专业要求:文秘类、财经类、金融类、法律类、计算机类、建筑类(含土木工程)、园林设计、城市规划等相同或相近专业。

   有下列情形之一者不得报考:

   1.刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员;

   2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

   3.其他不符合报考资格条件要求的。

   四、报名时间、地点及要求

 (一)报名及资格审查

   1.报名方式、时间及地点:

   报名采用网上报名、现场确认的方式进行。

   网上报名时间为2016年1月25日上午8:00至1月27日下午17:30,报名网址为汝州市人才交流中心网(网址:www.hnrzrc.iccoo.cn)。现场确认和资格审查时间为2016年 1 月29日至1月30日(上午8:00-12:00,下午14:30-17:30)。现场确认地点为汝州市人力资源和社会保障局人才市场。未在规定时间内进行网上报名的,不能到现场进行确认。

   2.报名要求:

   报考者同时需登陆报名网站进入网上报名系统,按系统提示进行注册、上传照片,如实、准确填写相关报名信息。招聘人数与报考人数的比例原则上不少于1:2,网上填写的信息与本人在《报名表》上填写的信息必须一致。

   现场确认时报考者本人须携带本人填写的《报名表》和网上填写完整打印的《报名表》各一份;提供在中国高等教育学生信息网(www.chsi.com.cn)个人申请的《教育部学历证书电子注册备案表》或《学历认证报告》一份;提供有效身份证、毕业证、学位证、就业报到证和其它有关证明材料等原件及复印件(A4纸)各一份。2016年夏季毕业生须提供身份证原件及复印件(A4纸)各一份,以及在中国高等教育学生信息网(www.chsi.com.cn)个人申请的《教育部学籍在线验证报告》一份。在职应聘人员还需出具单位同意报考证明。

   本次招聘工作资格审查贯穿全过程。报考者报名时应签订诚信承诺书,提交的信息和提供的有关材料必须真实有效。

   领取《笔试准考证》的时间和有关注意事项,请及时登录汝州市人才交流中心网站(网址:www.hnrzrc.iccoo.cn)查看。

  (二)考试

    本次考试分为笔试和面试。    
    1、笔试
    笔试采取统一命题、统一组织、统一评分、闭卷考试的方式进行。笔试内容为公共基础知识。笔试成绩满分100分。
笔试时间、地点及要求以《笔试准考证》为准。
    2、面试
   根据笔试成绩,按拟招聘人数1:1.5的比例从高分到低分确定参加面试人员。
面试采用结构化面试的方式进行,主要考核应试者的综合分析能力、言语表达能力、计划组织协调能力、应变能力、自我情绪控制、人际合作意识与技巧、求职动机与拟任职位的匹配性、举止仪表等,满分100分。
    3、成绩计算
   考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。
   本次考试不指定辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
  (三)体检和考核:
    根据考试总成绩,按拟招聘人数1:1的比例确定体检对象并进行考察。体检标准参照国家录用公务员的体检标准执行。体检费自理。
对体检合格的人员进行考核。重点对报考者思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力等情况进行考核,并对其应聘资格进行复查。
    对在体检、考核阶段出现不合格或自动放弃资格等情况出现职务空缺时,按考生总成绩从高分到低分依次递补。

  五、聘用及待遇

   拟聘用人员岗位由汝州市国有资产管理局公开招聘投融资公司工作人员领导小组研究确定。新聘用人员一律签订合同,实行合同制管理,试用期6个月,试用期包括在合同期限内,试用期满考核合格者,予以正式聘用。合同期三年,期满后根据考核结果,合格的续签合同,不合格的,予以解聘。

   聘用后薪酬原则上高于汝州市金融部门职工同期平均工资水平,并按相关规定交纳社会保险金。

  

          咨询电话:0375-6698898   0375-6028220  

                                        2016年1月19日


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